人事・給与・労務など、人事業務に特化したERPシステムの導入~運用保守へのサポートを提供いたします。
企業文化を反映させたシステムの導入・設定から、社内制度変更や法改正へのシステム対応、
業務課題にそった改善提案、安定したシステム運用保守を、技術パートナーとして支援いたします。
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「COMPANY®」をご利用されている法人様に向けたサービスです。新規導入時の各種設定支援や、日々の運用で生まれる社内課題への対応など、COMPANY運用保守業務に関わるさまざまな技術支援をご提供します。
「COMPANY®」の導入・サポートをユーザー様にご提供されている企業様に向けたサービスです。データ移行やインターフェース開発などへの技術要員・リソース不足に、体制を組んで対応いたします。
人事ERPシステムはパッケージ製品ではあるものの、その機能性の高さから導入時の要件定義が非常に重要です。特に人事業務の領域では、お客様が抱えられている業務課題はもちろん、業態や規模、企業文化などのさまざまな条件によって、同じERPシステムでも最適な利用方法が異なります。
コレオスは、商社、金融、運輸、IT、飲食など、多種多様な業態のお客様における人事ERPシステムの導入~運用サポートを手がけてきた豊富な経験とナレッジを活かし、導入段階のITコンサルティングから、複数部門が横断的にかかわる複雑な要件定義にも対応しています。
単なるERPシステムの導入作業だけではなく、“お客様に最適化された人事ERPシステム” の実現を支援いたします。
導入段階で定義したお客様の要件を、人事ERPシステムの実際の設定に落とし込みます。マルチベンダー体制や長期にわたる複雑なプロジェクトであっても、お客様の立場に寄り添い、着実に推進していきます。
サービスイン後の運用では、人事ERPシステムの定着と導入効果の最大化をめざして伴走型のサポートサービスを提供します。人事ERPシステムの安定稼働、サービスレベルの維持はもちろん、社内制度変更や法改正時の対応、定期的なデータ処理の自動化など、手間のかかる領域についてもおまかせいただけます。
お客様オフィスへの常駐型や弊社ERP専用セキュリティルームからのリモート型など、お客様のご要望に応じた方法で、コレオスのシステムエンジニアが運用体制を支援していきます。
官公庁、製造、医療、製薬、通信、外食、小売等、さまざまな業界のお客様から、人事・給与システムの導入/運用/保守案件を頂戴し、ご支援しております。
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